Document pour l'auteur "Ngah Edoa, Julie"Groupement par Type de document | sans groupement Aller à Thèse Nombre de documents archivés : 1. ThèseNgah Edoa, Julie (2019). Les effets de la marque employeur et de la culture personnelle sur l'employabilité individuelle : une étude empirique. Mémoire. Gatineau, Université du Québec en Outaouais, Département des sciences administratives, 127 p. |